Taciana Trindade Taniguchi

Psicóloga e especialista em Terapia Cognitivo-Comportamental pela PUCRS, Taciana Trindade Taniguchi fundou o Instituto Cuidar e Acolher com uma convicção clara: cuidar de quem trabalha é transformar a sociedade.

Sua atuação une clínica, gestão e responsabilidade social , traduzindo o risco psicossocial em cuidado estruturado e sustentável dentro das organizações. Com formação em Comunicação e Saúde Emocional, Mapeamento de Processos e Gestão de Pessoas, ela desenvolve soluções que são tecnicamente sólidas e humanamente necessárias.

À frente do Instituto, Taciana lidera o Canal de Escuta Social, oferecendo acolhimento psicológico gratuito a pessoas em vulnerabilidade,  uma expressão concreta do compromisso com a sociedade.

Sua atuação apoia empresas a integrarem saúde mental às estratégias de ESG de forma estruturada e alinhada às exigências normativas. Porque ambientes saudáveis não são apenas éticos: são estratégicos.

Sua missão é construir organizações mais seguras, justas e humanas  porque cuidar de pessoas é também cuidar do futuro.

Giselli Marques é psicóloga e especialista em Gestão Humanizada e Comportamento Organizacional pela Faculdade Israelita de Ciências da Saúde Albert Einstein. Sua atuação é pautada pela defesa intransigente da dignidade do trabalhador e pela premissa de que a saúde mental não é um benefício opcional, mas um dever das organizações socialmente responsáveis e um ativo estratégico inegociável.

Com formação complementar em Comunicação e Saúde Emocional no Ambiente de Trabalho, Giselli articula o rigor técnico da Avaliação Psicológica com a agilidade da Psicoterapia Breve e a profundidade do manejo clínico em grupo. Essa trajetória permite a construção de pontes sólidas entre o bem-estar emocional e a eficiência institucional, desenvolvendo soluções preventivas que transcendem a superfície e tratam a causa raiz das dinâmicas organizacionais.

Sua prática é dedicada à identificação e mitigação de riscos psicossociais, apoiando empresas na estruturação de ecossistemas corporativos onde a escuta ética e a segurança psicológica são tratadas como fundamentos de gestão. Ao integrar fundamentos clínicos a princípios de governança humanizada, Giselli contribui diretamente para a redução do adoecimento emocional e para a promoção de relações de trabalho mais seguras, justas e tecnicamente consistentes.